Stages (M1 et M2) et Alternance (M2)
En Master 1, les étudiants font un stage de 11 à 17 semaines.
En Master 2, les étudiants font:
– un stage en continu de 16 à 26 semaines à partir de mi-février
ou
– un stage alterné (voir calendrier) de 16 à 26 semaines, pouvant commencer à tout moment de l’année
ou
– un contrat de professionnalisation (voir calendrier) de minimum 16 semaines et pouvant se finir le 30/6 ou le 31/8 (exceptionnellement le 30/9).
ou
– un contrat d’apprentissage (voir calendrier) de minimum 16 semaines et pouvant se finir le 30/6 ou le 31/8 (exceptionnellement le 30/9).
Objectifs du stage et/ou de l’alternance :
Le stage de Master 1 a pour but d’avoir un premier contact avec le monde professionnel. Le stage ou le contrat en alternance de Master 2 a pour but d’apporter à la structure d’accueil une aide technique et/ou organisationnelle sur un problème d’application d’une ou plusieurs matières du master (gestion des déchets, gestion de l’eau, gestion de la mobilité, mise an place d’un système de management environnemental, etc.).
Sujet du stage et mémoire :
Le stage doit correspondre avec l’application d’au moins une matière vue dans le master. Les étudiant.e.s de M1 peuvent anticiper les matières du M2 en acceptant un stage sur la gestion de l’eau, des transports ou des déchets. Le sujet du stage, défini conjointement par le tuteur professionnel et l’étudiant.e, doit être approuvé par les responsables du master. L’étudiant.e devra rédiger un mémoire, encadré.e par un.e enseignant.e de la formation.
Soutenance orale:
En Master 1 et en Master 2, une soutenance devant deux enseignant.e.s de la formation est prévue, en présence (si possible) du tuteur de la structure d’accueil.
Les structures qui accueillent des stagiaires:
– Conseil régional Hauts-de-France: stages
– Fédération des parcs naturels régionaux: stages
– Gestion de l’eau (SAGE, Syndicats mixtes de gestion…): stages
– Ecopal: http://www.ecopal.org/
– Grand Port maritime de Dunkerque: recrutement
– Communauté urbaine de Dunkerque: recrutement
– SUEZ: recrutement
– Le Syndicat de l’eau du Dunkerquois: recrutement
– EDF: www.edf.fr/edf-recrute
– Le Centre Ressources Développement Durable (CERDD): stages
– Métropole Européenne de Lille (MEL): recrutement
– Ville de Dunkerque: stages
– Agences de l’eau: rerutement
– WWF: recrutement
Sites web spécialisés:
– Réseau TEE: https://www.reseau-tee.net/
– Maison régionale de l’environnement et des solidarités (MRES): emploi
– Orientation Environnement: recrutement
– Nordjob: https://www.nordjob.com
– Cap-territorial: https://www.cap-territorial.fr/
– APEC: https://www.apec.fr/
– REFEDD: https://refedd.org/
– CLER (emploi et stages): https://cler.org/outils/offresemploi/
Exemples de stages:
Voici, à titre d’exemple, quelques stages réalisés en 2016/2017 par les étudiant.e.s de Master 1 et Master 2:
| Structure | Sujet |
| Communauté urbaine de Dunkerque | Étude de solutions énergétiques innovantes pour un projet de réhabilitation du patrimoine en site classé par l’État- la Ferme Nord |
| Maison régionale de l’environnement et des solidarités (MRES) | Évaluation de la démarche « familles à énergie positive » à Lille |
| Ville de Dunkerque | Mise en place d’une école pilote « développement durable » |
| Ville de Grande-Synthe | Élaboration d’un plan d’actions pour l’accueil du public dans la réserve naturelle régionale de Grande-Synthe |
| Union Postale Universelle | Élaboration d’outils de gestion et du rapport carbone |
| VVF Montagnac | Mise en place de l’Écolabel européen |
| Communauté urbaine de Dunkerque | Rapports assainissement et traitement des déchets pour l’année 2016. |
| Union régionale des SCOP Hauts-de-France | Entrepreneuriat et ESS : accompagnement juridique et financier des entreprises en transition vers un statut coopératif |
| Management conseil dépollution | Responsabilités réglementaires d’un maître d’ouvrage quant à l’organisation et la sécurité d’un chantier de réhabilitation d’un site industriel |
| ULCO | Réduction de l’impact environnemental des établissements publics d’enseignement supérieur : contribution au projet ENERULCO |
| NALCO FRANCE | Etude technico-économique sur les procédés de maîtrise des envols de poussières dans l’industrie sidérurgique |
| Communauté d’agglomération Cap Excellence (Guadeloupe) | Mise en place d’un dispositif de management collaboratif portant sur la gestion durable des Zones d’Activités Économiques (ZAE) pouvant conduire à une labellisation |
| Enercoop NPdCP | Contribution au développement de la consommation d’énergie renouvelable en Hauts-de-France |
| Communauté urbaine de Dunkerque | Organisation des Assises Européennes de la Transition énergétique et élaboration d’un projet territorial d’écologie industrielle |
| Ville de Dunkerque | Accompagnement et développement de la stratégie nature en ville |
| Voies Navigables de France (VNF) | Contribution à l’élaboration du rapport RSE et bilan carbone |
| INSET Dunkerque | Accompagner l’élaboration d’une démarche de progrès « développement durable de l’INSET de Dunkerque » |
Par ailleurs, la CCI propose un dispositif « Mini-stages » qui permet de découvrir un métier: https://www.cotedopale.cci.fr/page-produits/mini-stages-decouvrez-un-metier-sans-stress/